ייעוץ לארגונים

אנו מלווים ארגונים בתהליכי ייעוץ וגיבוש מדיניות בנושא פרודוקטיביות ואיזון בית-עבודה,

ההתמחות שלנו היא בשלושה נושאים:

מדיניות בנושא ניהול זמן

איך  מעצבים תרבות ארגונית מוכוונת פרודוקטיביות ומקפיצים את התפוקות?

מדיניות עבודה היברידית

מה המתכונת המדויקת עבור הארגון שלכם באופן ספציפי? (כולל אבחון התאמה לעבודה היברידית)

מדיניות איזון בית-עבודה

איך באמת מייצרים well-being לעובדים - ולא רק על הנייר? כזה שבאמת משפיע!

pexels-photo-4476635.jpeg
22.jpg

המטרות המשותפות שלנו בתהליך:

  • שיפור חוויית העובד, שימור וטיפוח עובדים 

  • השפעה על התרבות הארגונית, ליישום טבעי של המדיניות 

  • שיפור תפוקות ברמת העובד/המנהל, מסגרות המשנה והארגון

  • שיפור תדמית הארגון, והאטרקטיביות שלו לגיוס עובדים חדשים 

התהליך כולל:

  • אבחון ארגוני, ע"פ נושא הייעוץ (איזון בית עבודה, ניהול זמן, עבודה היברידית או משולב)

  • התאמת מענה קונקרטי לארגון, בהתאם למטרותיו, צורכיו והמבנה שלו

  • תהליך אישור ותיקוף

  • כתיבת מסמך מדיניות 

  • הדרכת עובדים ומנהלים וליווי בתהליך ההטמעה והיישום

לקבלת פרטים נוספים ולשריון מקום ונחזור אליכם - נא צרו קשר כאן

לִבְחֹר נָכוֹן, לְהַסְפִּיק יוֹתֵר, וּבְנַחַת.